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Executive Master in Leadership e Team Management

Tira fuori il leader che è in te

22 Corsi Materiali didattici inclusi Studiato per i tuoi obiettivi

Acquisisci tutti gli strumenti per raggiungere il tuo obiettivo

Mettiti in gioco e dimostra chi sei!

Dritto al punto

Inizia dalle basi. Impara quello che ti serve davvero per salire al prossimo livello.

Impara dai professionisti

I nostri docenti sono professionisti del settore: dopo anni di esperienza sul campo sanno quello che le aziende richiedono veramente.

Accessibili ovunque

Puoi accedere ai master quando vuoi, dove vuoi. Segui i tuoi ritmi, impara meglio.

Eccellere identificare opportunita

A chi si rivolge questo master

La tua azienda ha bisogno di una guida: è il momento di prendere il comando. Il leader, in un’azienda, è la figura a cui tutti fanno riferimento: è un ruolo di grande responsabilità e porta con sé onori e rischi. Forse sei già in una posizione di responsabilità nei confronti del tuo team o nei confronti dei clienti, o forse stai facendo carriera e inevitabilmente dovrai presto assumere questo ruolo. Non arrivare impreparato! Con questo master abbiamo tracciato codificato i tratti e le competenze che distinguono i manager di successo, per offrirti una visione chiara e semplice da seguire e trasformarti in un leader.

programma e obiettivi

Nei 22 moduli che compongono il master troverai ciò che ti serve per comunicare efficacemente i tuoi piani in modo che le persone, la tua squadra o i tuoi clienti, sposino la tua vision e diano tutto per realizzarla.
Affronteremo insieme anche la corretta gestione di un team, dalla sua creazione tramite assunzione e gestione interpersonale interna, alla coordinazione orchestrata degli elementi della squadra, fino alla condivisione del progetto e la collaborazione nella pianificazione della strategia.
Infine imparerai cosa vuol dire essere leader e come è diverso dall’essere manager. Le tue responsabilità come manager sono di coordinare una serie i risorse per il raggiungimento di un obiettivo. Da leader dovrai invece occuparti di unire le persone sotto un’unica bandiera.

Fallire compiti aspettative

Cosa imparerai in questo master

Guidare i team: Lanciare un team di successo

Guidare team di successo è un'arte e a volte un team leader deve affrontare molte sfide per poter...

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Guidare i team: Gestire team virtuali

I team virtuali stanno emergendo sempre più come un'unità di base per la conduzione di imprese...

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Motivare e ottimizzare la prestazione

Se un team è maturo, i membri sono capaci di lavorare più indipendentemente. Di conseguenza, i leader...

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Definire obiettivi e responsabilità nel team

Ogni individuo è dotato di punti di forza che gli permettono di raggiungere gli obiettivi costantemente...

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Elementi di un team coeso

Tre elementi sono sempre presenti in qualsiasi team efficace e coeso: comunicazioni aperte, cooperazione...

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Comunicazione efficace del team

A prescindere da quanto talento abbiano i membri individuali del proprio team, essi, da soli, possono...

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Usare il feedback per migliorare la prestazione del team

Una componente cruciale di una prestazione del team ottimale è la capacità di tutti i membri del team...

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Costruire la propria influenza come leader

Perché è così difficile far accettare alla gente una buona idea? Perché alcuni leader devono costantemente...

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Basi di leadership: Comunicare la vision

I leader moderni devono riuscire a comunicare la vision in modo che i destinatari vengano coinvolti e...

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Creare il proprio piano di sviluppo della leadership

La creazione del proprio piano di sviluppo della leadership rappresenta una parte fondamentale di tutte...

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Basi di leadership: Guidare lo svolgimento del business

Quante volte tu e il tuo team avete deciso di rendere più efficienti i processi quotidiani relativi...

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Basi di leadership: Guidare con l'intelligenza emotiva

Sicuro di sé, estroverso, empatico nei confronti degli altri, in grado di esprimere i sentimenti in modo...

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Basi di leadership: Motivare i dipendenti

Immagina come sarebbe la tua organizzazione se tu e i tuoi colleghi non foste motivati. La motivazione è...

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Essere un membro efficace del team

Un team veramente efficace è più della semplice somma delle sue parti. E richiede l'impegno di ciascun...

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Creare fiducia e coinvolgimento

I team che ottengono grandi risultati sono quelli i cui membri presentano determinate caratteristiche...

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Guidare i team: Gestire il conflitto

I team di successo sono caratteizzati dal fatto di avere un obbiettivo chiaro, dalla fiducia tra i membri, dalla...

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Sviluppare il team e la sua cultura

Henry Ford ha detto che mettersi insieme è un inizio, rimanere uniti è un progresso e lavorare insieme è un...

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Definire obiettivi, ruoli e linee guida

Il modo in cui un team viene costruito è un fattore importante nel determinarne il successo. Per portare un team...

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Presentazioni Vincenti

Presentazioni noiose, illegibili, brutte. Tutti le abbiamo viste. Probabilmente ne abbiamo anche data almeno…

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Strategie aziendali per il cambiamento

Il conflitto è una situazione in cui si percepisce una incompatibilità con uno o più persone o fattori che ostacola…

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Comunicazione efficace

Quante volte ti sei detto “se avessi usato le parole giuste” o “se avessi capito cosa intendeva il mio interlocutore”…

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Public Speaking

Scopri i segreti e le tecniche per comunicare in pubblico con efficacia e senza stress…

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Perché Different Academy?

Different Academy vuole insegnare alle persone come comunicare al meglio le proprie idee e competenze. Perché sappiamo che queste risorse uniche troveranno il modo di emergere e contribuire alla vita di tutti.

Per questo, ci spendiamo instancabilmente per creare la miglior formazione possibile, mettendo insieme i migliori docenti di un ventaglio di competenze e abilità indispensabili per potenziare l’estensione del valore che TU puoi apportare nel mondo.

Siamo anche ossessionati dall’idea di trovare nuovi modi per incentivare la formazione e la crescita professionale e personale.

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Perché dovrei studiare le Soft Skill?

Semplice: le Soft Skill sono di gran lunga il miglior predittore del successo personale e professionale. Ci concentriamo sulle Soft Skill perché siamo dedicati ad accelerare il tuo successo in qualunque modo: questo è semplicemente il migliore!

Il corso fa per me?

Siamo sicuri della qualità dei nostri corsi e del valore che possono portare nella tua vita, ma se per qualunque ragione decidessi che non fanno al caso tuo, avrai 14 giorni per chiedere il rimborso o contattarci per personalizzare il tuo Master.

Quanto dura il mio Master?

I corsi nel Master sono progettati per essere assimilati velocemente.
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